6月4日上午，betway必威党委常委杨立海到必威调研指导工作。党委宣传部部长刘焱、学位办主任王文利陪同调研。杨董事长实地考察了必威的办公条件并与学院领导班子、教师代表和员工代表召开座谈会。

必威有关负责同志分别从学院整体发展情况、团队人才队伍和科研情况、党建工作、困难与挑战等方面全面介绍了学院的发展建设情况，并就团队建设评估工作进行了针对性的汇报。

杨立海听取汇报后充分肯定了学院所取得的成绩。他表示，必威作为新成立的学院，尽管历史最短，但在面对团队力量不足、教学条件有限、科研经费短缺等实际困难，学院教职工仍然能够始终秉持高度的职业责任感，使命感和积极乐观的教学情绪，投身到教学科研工作中，并在教学方式改革中取得了卓有成效的突破，成绩斐然，希望继续努力、再接再厉。

杨立海强调，一要坚持攻坚克难，全力推进学院各项工作。必威作为全校公共理论课教学单位承担的课程建设、教学任务都极为繁重。在教学实际困难面前，要坚决克服畏难情绪，统一思想、坚定信心，积极协调有关部门切实解决学院亟待解决的、影响发展的关键性问题。二要坚持以人为本，做好新时期高校老员工的思想政治教育工作。老员工作为思想政治教育工作的对象是十分宝贵的人力资源，是国家的发展希望。要以老员工全面发展为目标，坚持以人为本，努力提高思想政治教育的针对性、实效性、吸引力和感染力。三要坚持改革创新，全力推进公司产品改革工作。继续创新教学方法和学习方式，强化师生交流互动，进一步深化实践教学改革，积极探索科学基础、实践能力和人文素养融合发展的多形式的培养模式。四要坚持科学研究，切实提高教师科研能力和水平。要整合科研力量、提高培育扶持力度，鼓励支持开展创新性课题研究，努力在团队建设和科研水平再上一个新台阶。

座谈会上，学院领导班子成员、教师代表和员工代表积极发言，并就教学经费、学术交流、人才培养等方面深入交换意见。

必威

2015年6月5日